师生关系心得体会

时间:2024-12-26 10:03:36 心得体会 我要投稿

师生关系心得体会

  当我们积累了新的体会时,可以将其记录在心得体会中,这么做可以让我们不断思考不断进步。相信许多人会觉得心得体会很难写吧,以下是小编帮大家整理的师生关系心得体会,希望对大家有所帮助。

师生关系心得体会

师生关系心得体会1

  和谐,是古往今来人类孜孜以求的美好理想和愿望。而调动一切积极因素构建和谐文明的校园环境也将是一个永恒的主题。

  一个和谐的校园需要师生们的共同努力,任前方荆棘丛生我们将持之以恒。茫茫学海中,我们要做勇敢的水手,乘风破浪、共赴前程。青春的脚步如行云流水,青春的岁月需要知识的滋养。让我们把握生命中的每一天,向和谐校园的彼岸前行。

  那么如何培养和谐的师生关系,我认为必须要尊重学生。教育活动只有在既发挥老师的主导作用、积极性,又发挥学生主体作用、积极性的时候,才能取得最好的教育效果。尊重学生则是调动学生积极性的关键。同时,尊重学生也符合学生的心理状态。学生都有模仿教师的心态,但他们又有一种强烈的独立愿望,要求别人尊重他们的人格和意见,当这种要求得到满足时,他们就会表现出因衷的喜悦。反之,就会感到失望,埋怨教师,产生对抗心理。由此可见,尊重学生何等重要!

  如何才能真正地尊重学生?应该做到以下几点:

  一、教师要平等友好地对待学生。校园里,师生之间没有人格的尊卑、贵贱之分。教师应平等对待学生,不能以高高在上态度、家长式的作风对学生发号施令。例如,当一个学生有缺点或出现过失时,教师对其进行帮助、教育以至严肃的批评,都是必要的,但必须抱着与人为善的态度,才能为学生所接受。反之,如果教师对学生进行挖苦讽刺,则只能引起学生的反感。久而久之,师生间就会出现一道鸿沟。

  二、教师要由衷地信任学生。信任学生是一种特殊的尊重,对学生有着特殊的教育功能。无端猜测是对学生不尊重的表现。事实上,教师把学生当什么样的人看待,就等于暗示他应该成为什么样的人。学生往往从教师的信任和期待中体验到人的尊严,激励自己不断进取。因此,信任是催人向上的力量,是教育学生的一种特殊手段。同样,信任学生也是培养学生自尊心的一个原则。

  三、互相交流,教学相长

  师生间的良好关系表现为两者之间的互相交流。师生间的互相交流是实现教育教学任务的基本途径。因为这种交流贯穿于整个教育教学过程之中,是全方位、多侧面、多功能的交流。

  从教育教学中师生交流的内容看,既有知识或理性的交流,又有情感或感受的交流,既有品德风范的.交流,又有性格或个性的交流。从交流的媒介看,既有借助语言的交流,又有借助直观教具的交流,既有行为动作的交流,又有习惯、仪表、气质和神态的交流。从交流的形式看,既有有意交流,如上课、改作业、谈话、家访、课外活动的组织,又有无意交流,如日常观察、言谈、举止和印象等。这种交流在师生之间形成了一种错综复杂、密集不断、信息量极大的动态系统。师生就是在这种丰富多彩的交流交际之中,获得有效信息,协调自己的行为,使“教”与“学”达到统一的。

  尊重学生,平等信任,后进学生更需要教师给予他们纯真的爱。他们渴望得到同学的尊重,更渴望得到老师的重视和信任。他们对外界的反映和评价常抱有一种戒备和警惕的心理。教师善意的一语一笑,都能产生极佳的心理效应。反之,一旦他们发现有人轻视自己或不尊重自己时,马上就会产生“敌意”,产生“破罐子破摔”的想法。有一些学生的厌学、弃学行为有时就由此而来。

师生关系心得体会2

  雨果说过:花的事业是尊贵的,果实的事业是甜蜜的,让我们做叶的事业吧,由于叶的事业是平庸而谦逊的。

  而老师就是这样一份平庸而谦逊的事业。

  当好一名优秀的教师不简单,能够正确的建立良好的师生关系更不简单。师生交往是小学里的重要内容,一个人的同学时代,与教师相处的时光超过与父母相处时光的两倍;而教师的人际交往,则有80%是与同学的交往。这种朝夕相伴的生活,假如没有和睦的师生关系,没有师生之间的互相理解和互相相信,班主任工作更难以收效。可见,建立良好的师生关系是多么的重要,它不仅影响着我们的教学质量,还影响着师生的身心健康进展。

  有位心理学家说过:假如孩子生活在鼓励中,他会自信;假如孩子生活在友情中,他便学会体贴别人;假如孩子生活在批判中,他学会责备;假如孩子生活在恐惊中,他便学会忧心忡忡;假如孩子生活在敌视中,他便会好斗。

  这就告知我们师生关系一定是建立在平等的基础上。师生之间人格平等,相互敬重,相互学习,教学相长;教师是同学的合作者,引导者和参加者;教师是同学人生路上的引路人,是同学的伴侣。

  苏联教导家苏霍姆林斯基说过:有时候宽容比惩处更能打动人的心。

  每个孩子在他的内心都有做好孩子的愿望。而老师最细致,最艰难的任务就是爱惜并进展孩子的自尊感。爱是教导的灵魂,一个教师,假如不懂得敬重同学,相信同学,不能和同学成为伴侣,那么他的教导注定是要失败的。

  交往是一门艺术,交流需要办法,要与同学共筑师生桥梁,建立良好师生关系,我想作为老师的我们需要尝试一些办法:

  1、主动与同学交流。

  交流产生理解,理解尝试相信。主动亲近同学,与同学平等相处,敬重同学的人格,通过师生之间的沟通,了解,缩短师生之间的距离。进而建立诚挚和睦的师生关系。

  2、爱是基础。

  闻名特级老师于漪说:教导事业是爱的事业,师爱超过亲子之爱,由于它蕴含了崇高的使命感和责任感。苏霍姆林斯基也说过:没有爱,就没有教导,热爱孩子是老师生活中最重要的东西。

  爱生,是构建师生良好关系的感情基础。爱生,先要敬重同学,理解同学,依靠同学。第二,要严格要求同学,严而有理,以理服人,严而有方,办法可行,严而有恒,贯彻始终。再次,要公平对待每位同学,惟独公平对待同学,老师的爱才会带来力气,给同学的'道德带来有益的影响。最后,还要宽容同学,金无足赤,人无完人。有时,容忍同学也是教导的一种境界。惟独老师诚挚的关怀,爱惜,理解,敬重,相信同学,才干更好的建立师生关系。

  3、以身作则,为人师表。

  孔子曰:其身正,不令而行。其身不正,虽令不从。

  这就说明身为老师,身教比言传更为重要。老师的一举一动,一言一行,都对同学有潜移默化的影响。要同学做到,老师必需先做到。要求同学不能做到,自己也坚定不做。学高为师,身正为范,就是对这最好的评价。老师要充实自己在同学心中的形象,以无私的奉献精神,渊博的学问和严谨的生活作风给同学树立崇高的榜样,使同学信服。

  4、饰演好角色是关键。

  随着时代的长进,老师传授学问不再只是灌输,而是同学的引导者,参加者和合作者。引导同学在学问的海洋中航行,学会猎取信息,为同学提供一个平台,创设情境,激发同学的学习爱好,培养同学正确的人生观和价值观。同时,要赋予他们在问题中恰当的建议和引导。

  教书育人是老师的本职,惟独明确自己所饰演的角色,才干真正建立起和睦,融洽的师生关系。

  捧得一颗心来,不带半根草去。

  老师的使命任重而道远,愿我们在这条道路上越走越远。

师生关系心得体会3

  师生关系是教育系统中最复杂、最重要的一种人际关系。做为教育者,与学生建立良好的师生关系则显得尤为重要。民主平等、尊师爱生、教学相长的良好师生关系有利于促进学生健康发展,有利于提高教师教育的效果,促进教育成功。只有师生关系和谐健康,学生才会乐于接受教育,才有可能被培养成为符合社会发展需要的高素质的人才。

  建立良好的师生关系我认为主要有以下几点:

  1.尊重学生、信任学生,以学生为本,尊重学生,平等信任,后进学生更需要教师给予他们纯真的爱。他们渴望得到同学的尊重,更渴望得到老师的重视和信任。信任是催人向上的力量,是教育学生的`一种特殊手段。对于不同的学生我们要一视同仁,好学生多给予鼓励和关爱,差学生我们更要多进行鼓励,让他们认识到他们和大家是同样的,让他们慢慢找到自信,增强自尊心,自信心,进而推动自己主动的学习。

  2.努力和学生成为知心朋友。教师与学生的交流就不应局限于课堂短短的几十分钟,而要走进学生的生活,熟悉、掌握他们的年龄特点、思想状况、兴趣爱好及社会对他们的影响,有针对性地开展心理教育活动。在学习中,我们要多一些时间与学生相处,课下可以与他们聊天、做游戏,课上,和他们一起学习。学校组织大型活动时,与他们一起表演节目。慢慢的使彼此产生相互信任,这样能够与学生之间形成特殊的友谊,渐渐消除师生之间的芥蒂。他们有了高兴的事就忍不住要告诉教师,有了小烦恼也会第一个向教师倾诉。感受着他们那一颗颗信任的心,并积极地回应,与他们分享快乐,帮助他们解除烦恼。

  3.要做学生的指引者、帮助者。运用启发式的教学方法,激发学生的学习兴趣,鼓励他们积极主动的探索。学生的主体作用的发挥离不开教师的指引,教师的指引不仅是让学生掌握现成的结论,更要引起学生的兴趣,特别是在学生解决问题的思维过程中要进行方向性的引导。久而久之,学生的发散思维和学习潜能会慢慢被激发出来,这对他们以后的学习有很大的帮助。

  4.以身作则,为人师表。学校教师既要做理论上的“巨人”,又要做行动上的楷模。教师要求学生那个做到的教师首先做到,为人师表要求教师要有正确的人生观,世界观,历史观。有正确的信念就会自然的感染和激励学生树立这种信念,从而使学生把种信念转化成学习的动力和力量。为人师表,要求教师有高的思想道德修养和行为规范能力,在学生心目中,教师是人格的化身,是榜样是楷模。只有当自己的严格要求自己,成为他们学习的榜样,才能使学生更加信服自己。

  总之,建立良好的师生关系应该从教师自身做起,教师首先要提高自身的素质,用自己的身和心去影响学生。教师有热爱学生、无私奉献的精神,学生才会热爱教师;师生之间关系协调,两者才会产生感情上的共鸣,从而进入教育教学的最佳境界。在良好的气氛、情绪和心境下,学生接受教育的积极性较高,感受性较灵敏,反应能力较强,思维较活跃,更易于理解知识。

师生关系心得体会4

  教学活动是师生之间的双边活动,师生关系是维持教学活动的基本关系,而现在的老师往往有一种感觉:学生难教,教师难做,师生之间缺乏亲密合作的和谐关系,教学活动得不到有效的开展。这也是当前我们学校教育中普遍存在的教育问题。其实,教学活动是一个师生之间互动的过程,师生之间和谐合作,是教学活动得以顺利开展的重要前提。所谓“亲其师,听其言,效其行”。因此,建立和谐的师生关系,有着重要的意义。那么,如何建立和谐的师生关系呢?我建议从以下几方面做起:

  一、尊重学生,了解学生,做学生的朋友。

  建立师生之间的和谐关系能让学生具备舒展、愉悦的心灵;教师对学生具有了真诚的信任和尊重,学生会感到人格的尊严,又会对老师产生朋友般的信赖。创造这种新型的师生情感关系,需要教师对学生的真心付出。

  九年2班的班主任调动到另一个单位,学校安排我接这个班级,刚接手的社会还真的吃了不少的“醋”。孩子们对原来的班主任有着深厚的情感,一开始对我特抵触,班级管理的一些事情,只要我一提出自己的想法和做法,孩子们就马上大叫前班主任是怎样做的,对我的做法提出各种质疑。我没有生气,因为我觉得这些孩子重感情,这是多好的品质啊!我在全班面前表扬了那些维护以前班主任做法的学生,我夸他们是重感情的好孩子。以后,只要班级有什么事情我都会主动向学生询问以前班主任是怎么做的,在以前班主任做法的基础上适当的加以修改。慢慢地,孩子们对我的情感越来越深了,大事小情都爱聚在我身边说说,所谓“亲其师,信其道”,我再提要求,他们很乐意就接受了,我终于走进了孩子们的心灵。

  充分尊重学生的人格,充分尊重学生作为一个社会人所应有的权利、尊严,师生之间相互沟通理解,从而达到彼此尊重、信任。

  二、师生间要建立民主平等的关系。

  教师们习惯于在评价学生的时候总是说:“你的缺点是:……”但老师就是从没找过自己的缺点,这就是不平等的表现。随着年龄的增长,学生逐步形成自己的分析能力和判断能力,他们不再一味地听从老师的意见和建议,他们对老师的一言一行都有自己独特的看法,对老师的要求和接受程度也不同。我在日常教学工作中从不怕学生找到我的缺点,让学生明白老师与他们之间是一样的,可以互相提意见,感受平等的'关系。这样学生才能更理解你,信任你,才能更愿意接近你,和你的关系也就会越来越融洽。

  三、教师要在学生中树立良好的形象。

  教师要想树立好自己的形象,就要严格要求自己,形成高度负责的工作作风,要加强学习,不断提高自身的教育管理水平和教学艺术水平。教学上,必须认真钻研教材,备好课、上好课;对学生要严格要求,加强个别辅导、教育,促使每一个学生不断进步。以自己对所教学科的热爱激发学生对学科知识的热爱,以自己严谨认真、一丝不苟的工作态度去影响学生,学生自然会看出来“老师多么认真地工作,这都是为了我们好。”从而才能爱戴老师。

  教师还要以身作则。在行为上做学生的模范。要求学生不迟到,教师也该遵守时间;要求学生按时完成作业,教师就要及时批改作业;要求学生热爱劳动,老师也要付诸行动;甚至老师自己有了过失时,也要勇于承认错误……,只有教师以身作则了,才能建立融洽的师生关系。

  总之,我们要处理好师生关系,使师生之间存同去异,教学相长。当然,和谐的师生关系,不是一朝一夕就能构建的,它是教师艰苦劳动的结果。最重要的是,教师要有爱心,并以此感染学生,因为"没有爱就没有教育"。只有对学生倾注了感情,才能获得学生的信任和尊重。"三人行,必有我师焉"。挖掘学生身上的向师性因素可以强化,激励学生的自尊心,也能融洽师生关系,为师生合作打下基础。

师生关系心得体会5

  作为一名年轻的职场人,我深知在工作中建立良好的人际关系对于个人职业发展至关重要。因此,当公司组织了关系管理培训时,我毫不犹豫地报名参加。在这次培训中,我获得了许多宝贵的心得体会。以下是我的体会和感悟。

  第一段:基本概念介绍。

  在培训一开始,我们首先了解了关系管理的基本概念。它包括了如何与同事、客户、上司和下属建立良好的关系,如何在团队中发挥自己的价值以及如何解决沟通和协作中的问题。这些概念听上去简单,但在实际操作中却有很大的难度。通过学习这些基本概念,我感到我的`职场素养得到了提高。

  第二段:沟通技巧学习。

  在培训的过程中,我们还学习了沟通技巧。在日常工作中,我们与同事、客户和领导之间的沟通是很常见的,但是,若处理不好就会产生各种不良后果。通过学习沟通技巧,我们能够更好地表达自己的意见,并能够积极地倾听对方。当我们遇到沟通难题时,我们能够更好地掌控情绪,沟通能力也就大为提高了。

  第三段:危机处理。

  在培训中,我们还学习了危机处理。在现实生活中,工作中难免会遇到各种各样的问题,有些可能会触及公司的利益或个人的尊严。面对这种情况,我们需要保持冷静,通过合理的方法和思路来解决问题。在培训中,我们做了一些案例分析,得出了正确的解决方案。这些案例让我感受到了真实的危机处理,提醒我在面对类似问题时,需要保持冷静,思考解决方案。

  第四段:团队协作。

  在现代社会中,团队合作已成为工作不可或缺的一部分。通过学习如何进行良好的团队协作,我们能够更好地与同事们合作完成任务,达成共同的目标。在这次培训中,我们学习了如何发挥自己的潜力和如何利用团队中每个人的优势来实现更为高效的协作。

  第五段:总结和展望。

  通过这次培训,我深入了解了如何建立良好的人际关系,学习了沟通技巧,危机处理技巧和如何团队协作。我意识到,关系管理对于职场发展和个人发展都非常重要。我相信,在未来的职业生涯中,这些知识和技巧会给我带来巨大的帮助,让我能够更快地成长并实现自己的梦想。

师生关系心得体会6

  师生关系是教导系统中最复杂、最重要的一种人际关系。做为教导者,与同学建立良好的师生关系则显得尤为重要。民主平等、尊师爱生、教学相长的良好师生关系有利于促进同学健康进展,有利于提高老师教导的效果,促进教导胜利。惟独师生关系和睦健康,同学才会乐于接受教导,才有可能被培养成为符合社会进展需要的高素养的人才。

  建立良好的师生关系我认为主要有以下几点:

  1.敬重同学、相信同学,以同学为本,敬重同学,平等相信,后进同学更需要老师赋予他们纯真的爱。他们盼望得到学生的敬重,更盼望得到教师的重视和相信。相信是催人向上的力气,是教导同学的一种特别手段。对于不同的同学我们要一视同仁,好同学多赋予鼓舞和体贴,差同学我们更要多举行鼓舞,让他们熟悉到他们和大家是同样的,让他们渐渐找到自信,增加自尊心,自信念,进而推进自己主动的学习。

  2.努力和同学成为知心伴侣。老师与同学的沟通就不应局限于课堂短短的几非常钟,而要走进同学的生活,认识、把握他们的年龄特点、思想情况、爱好兴趣及社会对他们的影响,有针对性地开展心理教导活动。在学习中,我们要多一些时光与同学相处,课下可以与他们谈天、做嬉戏,课上,和他们一起学习。小学组织大型活动时,与他们一起表演节目。渐渐的使彼此产生互相相信,这样能够与同学之间形成特别的友情,慢慢消退师生之间的芥蒂。他们有了兴奋的事就忍不住要告知老师,有了小苦恼也会第一个向老师倾诉。感触着他们那一颗颗相信的心,并乐观地回应,与他们共享欢乐,协助他们解除苦恼。

  3.要做同学的指引者、协助者。运用启发式的教学办法,激发同学的学习爱好,鼓舞他们乐观主动的探究。同学的主体作用的发挥离不开老师的.指引,老师的指引不仅是让同学把握现成的结论,更要引起同学的爱好,特殊是在同学解决问题的思维过程中要举行方向性的引导。久而久之,同学的发散思维和学习潜能会渐渐被激发出来,这对他们以后的学习有很大的协助。

  4.以身作则,为人师表。小学老师既要做理论上的巨人,又要做行动上的楷模。老师要求同学那个做到的老师首先做到,为人师表要求老师要有正确的人生观,世界观,历史观。有正确的信心就会自然的感染和激励同学树立这种信心,从而使同学把种信心转化成学习的动力和力气。为人师表,要求老师有高的思想道德修养和行为规范实力,在同学心目中,老师是人格的化身,是榜样是楷模。惟独当自己的严格要求自己,成为他们学习的榜样,才干使同学越发信服自己。

  总之,建立良好的师生关系应当从老师自身做起,老师首先要提高自身的素养,用自己的身和心去影响同学。老师有热爱同学、无私奉献的精神,同学才会热爱老师;师生之间关系协调,两者才会产生感情上的共鸣,从而进入教导教学的最佳境界。在良好的气氛、心情和心境下,同学接受教导的乐观性较高,感触性较敏捷,反应实力较强,思维较活跃,更易于理解学问。

师生关系心得体会7

  雨果说过:花的事业是尊贵的,果实的事业是甜美的,让我们做叶的事业吧,因为叶的事业是平凡而谦逊的。

  而教师就是这样一份平凡而谦逊的事业。

  当好一名优秀的老师不容易,能够正确的建立良好的师生关系更不容易。师生交往是学校里的重要内容,一个人的学生时代,与老师相处的时间超过与父母相处时间的两倍;而老师的人际交往,则有80%是与学生的交往。这种朝夕相伴的`生活,如果没有和谐的师生关系,没有师生之间的相互理解和相互信任,班主任工作更难以收效。可见,建立良好的师生关系是多么的重要,它不仅影响着我们的教学质量,还影响着师生的身心健康发展。

  有位心理学家说过:如果孩子生活在鼓舞中,他会自信;如果孩子生活在友谊中,他便学会关爱别人;如果孩子生活在批评中,他学会谴责;如果孩子生活在恐惧中,他便学会忧心忡忡;如果孩子生活在敌视中,他便会好斗。

  这就告诉我们师生关系一定是建立在平等的基础上。师生之间人格平等,互相尊重,互相学习,教学相长;老师是学生的合作者,引导者和参与者;老师是学生人生路上的引路人,是学生的朋友。

  苏联教育家苏霍姆林斯基说过:有时候宽容比惩罚更能打动人的心。

  每个孩子在他的内心都有做好孩子的愿望。而教师最细致,最艰巨的任务就是爱护并发展孩子的自尊感。爱是教育的灵魂,一个老师,如果不懂得尊重学生,信任学生,不能和学生成为朋友,那么他的教育注定是要失败的。

  交往是一门艺术,沟通需要方法,要与学生共筑师生桥梁,建立良好师生关系,我想作为教师的我们需要尝试一些方法:

  1、主动与学生沟通。

  沟通产生理解,理解尝试信任。主动亲近学生,与学生平等相处,尊重学生的人格,通过师生之间的交流,了解,缩短师生之间的距离。进而建立真诚和谐的师生关系。

  2、爱是基础。

  著名特级教师于漪说:教育事业是爱的事业,师爱超过亲子之爱,因为它蕴含了崇高的使命感和责任感。苏霍姆林斯基也说过:没有爱,就没有教育,热爱孩子是教师生活中最重要的东西。

  爱生,是构建师生良好关系的感情基础。爱生,先要尊重学生,理解学生,依赖学生。其次,要严格要求学生,严而有理,以理服人,严而有方,方法可行,严而有恒,贯彻始终。再次,要公正对待每位学生,只有公正对待学生,教师的爱才会带来力量,给学生的道德带来有益的影响。最后,还要宽容学生,金无足赤,人无完人。有时,容忍学生也是教育的一种境界。只有教师真诚的关心,爱护,理解,尊重,信任学生,才能更好的建立师生关系。

  3、以身作则,为人师表。

  孔子曰:其身正,不令而行。其身不正,虽令不从。

  这就说明身为教师,身教比言传更为重要。教师的一举一动,一言一行,都对学生有潜移默化的影响。要学生做到,教师必须先做到。要求学生不能做到,自己也坚决不做。“学高为师,身正为范”,就是对这最好的评价。教师要充实自己在学生心中的形象,以无私的奉献精神,渊博的知识和严谨的生活作风给学生树立崇高的榜样,使学生信服。

  4、扮演好角色是关键。

  随着时代的进步,教师传授知识不再只是灌输,而是学生的引导者,参与者和合作者。引导学生在知识的海洋中航行,学会获取信息,为学生提供一个平台,创设情境,激发学生的学习兴趣,培养学生正确的人生观和价值观。同时,要给予他们在问题中恰当的建议和引导。“教书育人”是教师的本职,只有明确自己所扮演的角色,才能真正建立起和谐,融洽的师生关系。

  捧得一颗心来,不带半根草去。

  教师的使命任重而道远,愿我们在这条道路上越走越远。

师生关系心得体会8

  随着孩子的成长,忽然发现我与孩子的关系逐渐疏远,我对孩子犯的错误变得脾气暴躁,假期我一直在思考,在今后如何来改变我学生之间的关系,于是我到处找资料和书籍,希望能找到一些好的方法,我阅读了很多网络上的文章,在王芳老师所借的《班主任最关键的管理细节》一书中我找到了答案:建立良好的师生关系需换位思考。

  师生关系是校园中最基本的人际关系,只有和谐的师生关系,才能营造一种民主平等的氛围,形成良好的教风学风。可是在学校教育教学实践中,常常会遇到教师因学生犯错误而大动肝火,学生因不理解教师而出言不逊,导致师生关系“硝烟弥漫”的现象发生。那么,如何才能建立起和谐的师生关系?我想,不妨从学着换位思考开始。

  一、设身处地去管理

  设身处地去管理是一种换位思考,也是一种以人为本的教育方式。教师把自己当作学生,从学生的角度去设身处地管理和教育学生,才能取得事半功倍的效果。教师如果能保持一颗未泯的童心,既能让课堂时时如沐春风,又能让教育处处润物无声。从这个角度去观照,教师应积极做好这种角色的转换,摒弃一些师道尊严的传统观念,在管理和沟通上讲究艺术,不以管代教, 以堵代疏,以势压人,让学生尽量能够心悦诚服地接受教育,感受到教师的那份关爱与呵护。

  二、把学生当作朋友

  把学生当成朋友去相处是热爱、尊重学生的体现。在平时的教育教学中,教师要走进学生心灵,赢得学生的信任与爱戴,就必须注意观察学生的细微变化,及时把握学生在学习、生活、身心等方面的变化和真实情况,能够以平等的朋友身份给学生及时提出意见和建议。教师可以利用丰富的阅历和恰当的言语,与学生建立有效的交往和互动,除了经常使用的谈心方式外, 还可以利用便条、书信、电话、短信或网络等方式与学生进行及时沟通,努力成为学生的知心朋友。

  三、像对自己孩子一样去爱

  推己及彼,教师要像对自己的孩子一样去爱学生,要把真爱洒向每个学生心田。教师要用一颗宽容慈爱的心,对待学生的错误或缺点,不放大,不迁移。同时,充分挖掘学生身上的闪光点,及时表扬强化,让闪光点不断闪现,最终成为一种习惯和品质。爱的前提是尊重,尊重每个学生的人格,让他们感觉到师生关系的平等,感受到自尊的存在,这样的.师生关系才会有真正意义上的沟通,否则,不恰当的爱也会成为一种伤害。

  四、想想自己的过去往事

  教师的许多麻烦都源于成人的“以己度人”,忘了学生毕竟是学生。只有经常想想自己的学生时代,用学生的眼光看世界,用学生的心感受世界,才能真正地理解他们,才能有成效地进行教育教学。

  如何处理师生关系是一门科学,更是一门艺术,教师工作的对象是处于不断发展变化过程中的未成年人,教师只有怀着一颗博大的爱心,学会换位思考,平等地与教育对象对话,去寻找适合每个学生的教育方式和方法,才能构建一种和谐温馨的师生关系。我想,学校管理者应充分认识这项工作的重要,应当在学校工作中多一些这方面的倡导和作为。

师生关系心得体会9

  一五班班风好,学风正,孩子们聪明伶俐,我和孩子们在小小的集体里一起快乐地成长。临近期末,虚荣心驱使我连连犯错。

  两周前的一个星期一的下午,第一节课刚下课,就到了一年级放学时间,我心想,学生回家到处疯狂打闹,还不如组织复习一节课了再放。我把语文书夹在腋下,悠然地来到教室。门口坐着赵小松同学,他本来大字不识几个,上学期语文仅考了17分。他最大的爱好就是看课表。每次下课铃一响,我还没离开讲台,他就会冲到课表前看,一边看一边念,如果念到体音美,他会窃喜,如果念到语数,他会把小脑袋一摇晃,喃喃地说:“又是语文”。此时的他一眼就看出我是来上课的。他的脸上有微容、更充满抗拒,圆圆的`小嘴儿不停地抽动,好听的童声发出我特别不想听到的言词:“老师,没课了,老师,没课了,老师,课表上没课了……”那声音一句比一句高亢。面对如此抗拒,我选择了无赖和离开。我特别理解孩子好玩的天性,吃学生的闭门羹之事儿很快忘记。

  转眼到了那个周五最后一节音乐课,我不由自主地拿起语文书进教室上语文。复习第一单元,要求学生从识字一通读课文和生字,一直读到语文园地一。也许是周末了学生太兴奋,也许是抗拒我占课,认真复习的学生不足一半,个个心不甘情不愿。我自责着、反思着,心里跟打翻了五味瓶一样,很不是滋味,感受那节课特别漫长。

  为这两件事,我的心里一直在痛苦和矛盾中挣扎。真想给孩子们讲一堆大道理:“素质教育”背景下的教育要求你们“德、智、体、美、劳”全面发展,这个道理老师懂。可是高考唯分数论,我们怎么敢轻“语数外”呢。高考填报志愿时,一本线差一分能填报一本学校吗?不能。我们不得不为你们“挣分”打实基础,付出汗水。在这样的评价体制下,我们难免搞应该教育,向你们要成绩。你们考试成绩差时,我们脑海里时不时会反思自己在教学中存在的问题。于是,在备教批辅考评等各个环节上,时刻想到要改进。改进绝非易事,在改进的漫漫路途中不免出现违背教育规律的不正常的教育现象------占课。希望你们能理解。

  今天,结束了最后一课。我饱含深情地对孩子们说一声:占用休息时间和占课是我的错,对不起。只要我不占课,我们的关系会更和谐,相处会更快乐,笑容会更灿烂!

  老师不是居高临下的“说教者”,而是唤醒、引导学生自主健康、协调、持续行进再学习与成人的过程。老师要适应现代社会新型的师生关系,与学生平等、和谐的交往,努力构建平等共生、教学相长、亦师亦友的现代社会新型的师生关系。是不是无从下笔、没有头绪?下面是小编整理的“关于师生关系个人心得体会范本”,希望对大家有所帮助。

师生关系心得体会10

  雨果说过:花的事业是尊贵的,果实的事业是甜美的,让我们做叶的事业吧,因为叶的事业是平凡而谦逊的。

  而教师就是这样一份平凡而谦逊的事业。

  历史观。有正确的信念就会自然的感染和激励学生树立这种信念,从而使学生把种信念转化成学习的动力和力量。为人师表,要求教师有高的思想道德修养和行为规范能力,在学生心目中,教师是人格的.化身,是榜样是楷模。只有当自己的严格要求自己,成为他们学习的榜样,才能使学生更加信服自己。

  总之,建立良好的师生关系应该从教师自身做起,教师首先要提高自身的素质,用自己的身和心去影响学生。教师有热爱学生、无私奉献的精神,学生才会热爱教师;师生之间关系协调,两者才会产生感情上的共鸣,从而进入教育教学的最佳境界。在良好的气氛、情绪和心境下,学生接受教育的积极性较高,感受性较灵敏,反应能力较强,思维较活跃,更易于理解知识。

师生关系心得体会11

  教育是人类社会不可或缺的一环。在现代教育中,“师生培训”是一个极为重要的环节。这个环节不仅关乎到学生能否学到知识,更关乎到学生的未来职业发展和人生规划。在这个过程中,师生双方都要付出不少的努力,收获的也是相对应的成就。我所在的一个团队在近期进行了一次师生培训,这次培训中,我从中获得了不少的收获和体会,下面我想和大家分享一下。

  对于学生而言,师生培训是一次非常重要并且难得的机会。在这个过程中,我感受到了老师对我们的认真负责和真心呵护。老师们会针对学生的'不同情况进行详细的介绍,让我们从中学习到了很多知识和技能。在学习知识和技能的过程中,老师们也给予了我们很多的帮助和指导。我们不仅获得了知识的增长,同时也增强了自信心和对未来的信心。

  作为一名老师,在师生培训中我收获了很多。教育是我们的职业,也是我们的使命。而这次培训中,我又一次享受到教育的快乐。在教授学生的同时,我也反思和总结了我的教学方法和教学内容。我深深体会到了教学与学习是一种美好的相互过程。在这个过程中,我同时也发现了自己的不足之处,对自己的教育能力有了更清晰的认识,也更加有了信心和动力去协助学生的学习。

  教育是交流的过程,而师生之间的交流尤为重要。在师生培训中,师生之间的互动和交流是非常频繁的。老师们会定期与学生进行座谈会,了解学生的学习状况,并听取学生对培训的反馈建议。在交流过程中,学生们也会积极地回答问题,提出自己的看法和建议。这种互动和交流让师生之间建立了更深层次的联系,学生们感到了被认真听取和尊重。同时,老师们也更加了解了学生的需求和问题,更加有针对性地进行教学,使得师生之间的教育效果更加明显。

  5.结尾。

  总之,师生培训是一个可以让学生和老师一起成长的过程。这次培训中,我收获了知识、体会到了教学的乐趣,同时也更加坚定了自己对教育事业的信仰。我相信,在未来的日子里,当我再次走进教室的时候,我会持以更加认真的态度和更加专业的精神,去让我的学生获得更好的教育。

师生关系心得体会12

  作为一名美术教师,我一直清楚地了解到色彩关系对于绘画的重要性。然而,随着我教学经验的增长,我逐渐认识到我在这方面的理解和应用还有许多不足之处。于是,我参加了一次色彩关系培训,希望能够更好地应用色彩学的知识来指导我的教学。在参加这次培训之后,我深深体会到色彩关系对于绘画的重要性,同时也更好地掌握了它的`应用方法,下面我将与大家分享我的心得体会。

  第二段:色彩关系的重要性。

  色彩关系是指色彩在画面中形成的相互关系。在绘画中,通过巧妙地运用色彩关系,可以完美地表现出画面中所要表达的内容。色彩关系不仅仅只是单一的颜色的运用,而是需要基于色彩学的知识来进行搭配和应用。因此,对于美术教师来说,深入掌握色彩关系的概念和应用方法,是十分重要的。

  第三段:培训的收获。

  在培训中,我学习了关于色彩理论的知识,包括色轮、色相、互补色等。这些知识让我对于色彩的运用有了更加深入的了解。同时,导师还让我们进行了一些实践操作,通过组合不同的颜色来进行绘画创作,并进行讨论和指导。这些实践让我能够更好地将理论知识与实际运用相结合,提高了我对于色彩关系的应用能力。

  第四段:应用于教学。

  通过这次培训,我不仅仅是学习了色彩关系知识,更重要的是我掌握了如何将这些知识应用于我的教学中。在我的课堂中,我会引导学生深入了解色彩关系,并通过一系列的练习,让学生更好地运用色彩关系来进行绘画创作。我通过学生的绘画作品来评估自己的教学效果,并及时调整我的教学方法,以便提高学生的学习效果。

  第五段:总结。

  色彩关系在美术教学中是一个至关重要的概念。通过参加色彩关系培训,我意识到了自己在这方面的不足之处,并学会了更好地运用色彩关系来进行绘画创作和教学。在今后的教学中,我会继续借鉴培训中所学到的知识和经验,不断地提高自己的教学水平,以更好地指导学生进行绘画创作。

师生关系心得体会13

  师生培训一直都是教育领域中十分重要的一环。师生之间的互动不仅可以让学生学到更多的知识,同时也可以帮助老师更好地理解学生的需求和学习状况。在这篇文章中,我将分享我在师生培训中的心得和体会。

  第二段:师生互动。

  在师生互动中,我学到了很多。当我试图解释某个概念或者答复学生提出的问题时,我自己的理解也随之得到了澄清和深化。同时,我也学会了倾听学生的.声音,包括他们的疑惑和困难。这样可以帮助我更好地设定教学目标和策略,让我的教学更加适应学生的需求。

  第三段:教学方法。

  在和学生交流中,发现学生们的学习方式各异,他们对于教学方法和方式的理解也存在差异。通过和学生沟通,我发现采用多元化的教学方式,如音频、视频、手写板等方式可以吸引学生的兴趣和激发他们学习的热情。同时,这也有助于让那些理解和接受方式不同的学生也能够跟上。

  第四段:考试评价。

  在考试和评价方面,我意识到不应该仅仅以成绩来衡量学生的学习成果和能力。在我的带领下,我们对于学生的表现进行了细致的观察和评价,而不是仅仅看他们的考试成绩。我们通过一系列的考核和观察来判断学生的学习状况和能力。这样有利于发掘每个学生的潜力,并提供有针对性的帮助和支持。

  第五段:疫情教育。

  最后,由于疫情的影响,我们也要做好远程教育。我们利用互联网技术和多媒体资源开展了远程教育,这让我更加充分地意识到响应灾难和应对意外情况的重要性。总之,我认为,不管是在传统的教学中还是远程教育中,师生培训都是教育的重要组成部分,只有通过不断地互动和沟通,才能更好地促进师生之间的学习成长。

师生关系心得体会14

  师生关系是学校教学中最主要的人际关系。建立良好的师生人际关系是教学成功的保证。教师能耐心体贴、循循善诱、诲人不倦,肯定被学生所尊敬,这样学生就会顺着教师的期望,以高度的热情投入学习之中。同时,和谐、融洽的师生关系是激发学生学习积极性的动力,对提高课堂效率是十分重要的。关系融洽了,课堂气氛活跃了,就能够调动起学生的热情去参与学习或活动;反之,如果不注意处理好师生的人际关系,让学生有过激行为,则会造成扭曲的师生关系,严重阻碍学生的学习、生活、身心健康等一系列的问题。

  教师不管、学生被殴、被辱甚至被弑的新闻时有发生,成为社会关注的焦点,蜇痛了人们的心。同时,折射出当前中国教育的弊端,功利教育导致师生关系扭曲和变异。案例:

  1、x长丰县双墩镇吴店中学的两名学生在课堂上打架,被曝授课教师没有制止,而是坚持继续上课,以致一名学生死亡。

  2、一个月连续发生三起弑师案。(人民网20xx年12月10日),

  3、女教师被逼向学生下跪道歉后进精神病院。(《华西都市报》20xx年12月8日),

  4、教师因批评学生挨耳光并被打倒在地。(《x晨报》20xx年12月8日),

  5、小学教师疑因体罚学生被家长要求道歉服毒自杀。(中国网20xx年12月15日),

  ……

  造成这样严重的事件,究其原因,主要是当前师德师风很不乐观,教师的素质低、对学生不负责任。有些教师对学生管理严格、要求严格,不但不会让学生感激,反而会惹来学生的记恨,家长的指责,由此学生的行为被纵容,无法无天,对教师没有基本的尊敬。

  那么,如何处理师生之间的关系呢?

  第一,教师要做到最大限度地理解、宽容、善待学生。在初中阶段,学生开始踏入青春期,他们所犯的错误比其他阶段的学生要多,特别在乡镇中学,学生开始远离父母,在学校里寄宿,自己照顾自己。加上学习成绩和纪律较差,心理上有其独特的特点,如自卑心理、逆反心理、自我表现心理等。教师对他们不能打骂、体罚、打击、挖苦或讽刺,因为这只能令他们生厌,产生逆反情绪。而且打骂或体罚学生,是现代教育不允许的做法。所以教师对学生的过错要理解、宽容,平等地善待他们。但是也要严格要求他们,要严中有爱,严中有章,严而有信,严而有度。

  据有关心理调查表明,学生最喜欢的是和蔼可亲、具有民主作风的教师,学生最讨厌甚至内心怨恨的则是那些专制型的.教师。因此,教师应该尊重学生,平等地与学生相处,在教育教学中发扬民主作风,才能促进师生双方互相信任,把师生关系推向和谐发展。

  第二,教师要做到热爱学生。学生对教师尊重景仰,亲密无间,这种良好的师生关系来自于教师对学生的爱。教师应该心态正确,在生活、心理等多方面对学生进行引导和关注。现代教育崇尚以学生为主体、教师为主导的教学模式,教师在教学过程中需要耐心地发现可能会遇到的问题,从而给予学生引导、关心。在中国古代,孔子同他弟子的关系,是师生良好关系的楷模。他热爱学生,循循善诱,诲人不倦。

  作为教师既要面向全体学生,又要注意个体的差异性,采用不同的方法,注意培养发展他们的个性,帮助他们排除心理障碍,减少顾虑和自卑,端正学习态度,增强自信心,促使学生积极参与。当学生遇到困难时,教师要及时帮助解决,排除障碍;学生跃跃欲试愿意接受任务时,教师要及时提供表现和锻炼的机会;学生的学习情绪不高时,要及时予以鼓励,肯定成绩。学生在学习上取得成绩时,要及时提出更高的要求,并为他们提供必要的指导。

  我们都知道,热爱学生是教育的保证,教师热爱学生与学生热爱教师是互为条件的。爱学生,就要善于走进学生的情感世界,把学生当朋友,去感受学生的喜怒哀乐,以心灵感受心灵,以情感赢得情感,以爱赢得爱。古人云:“亲其师则信其道。”“亲师”指良好的师生关系,是学生接受教师教育的前提,这一点与现代教育观念是一致的。

  总之,良好的师生交往关系,不仅有利于发展和深化师生关系,而且可以为学生提供一种交往的范例,在与教师的自然交往中,他们学会交往的语言、交往的规范,提高人际交往的能力和技巧。因此,师生关系已成为青少年学生生活中一种非常重要的人际关系。

师生关系心得体会15

  5月17日下午听了教育局朱良俊副局长题为《向和谐的师生关系要质量》的讲座,朱老师列举了很多生动的事例,来说明建立和谐的师生关系,对教育教学工作的重要性。会后我也认真思考了朱老师说过的话,结合自己几年来的工作情况,谈谈自己的心得体会。

  朱老师讲座中的一段话,给我留下了深刻的印象。他说:“以学生为主,从教师做起;以尊重为主,从理解做起;以支持为主,从鼓励做起;以服务为主,从帮助做起”。在教学过程中,要尽量做到尊重理解学生,支持鼓励学生,帮助学生。亲切的笑脸、赞许的目光都是对学生的鼓励,也许学生对我们并没有多少要求,只要能从你的目光中觉察到你对他的肯定,就是对他最大的赞扬。就已经足够。而相反,如果教师总是批评学生,讽刺学生,势必会使学生反感,对老师有意见,进而对他任教的学科产生同样的感觉,带着这种逆反的情绪的,怎么可能上好课,怎么能学好这门课呢?亲其师而信其道,师生之间的关系好了,才能进行有效的教学活动,才能取得良好的教学效果。

  一、以学生为主,从教师做起。

  教学并不是单纯的教师教,学生学。要把学生放在主体的地位上,教师在讲授知识时起到了一个引导作用,一味的填鸭式教育不可能取得良好的教学效果。中国的传统观点,“师道尊严”“师威不可侵犯”总是把老师放在高高在上的位置,教师自己也有意无意的`维持这种威严,以自我为中心,不肯放下面子和学生真诚的沟通交流,久而久之,必然使师生之间存在隔阂。要打破这种障碍,必须从教师做起,放下所谓的尊严,走近学生。

  二、以尊重为主,从理解做起;以支持为主,从鼓励做起

  学生虽然年龄小,身心都不成熟,但也是有思想的,有个性的个体,在教学活动中师生关系应该是“民主、平等”的,不仅仅需要学生尊重教师,同时教师也应该尊重学生的个性与人格尊重,使师生之间形成一个互相尊重、互相关爱的和谐关系。对学生要少说气话,多些温馨教育,多加以鼓励。鼓励的话像一段绳子,无形中就会拉近师生之间的关系。也曾在教学中遇到过类似情况,一个很聪明的调皮男生,作业完成的不好,我把他喊到办公室,骂了他一顿,没想到他很不满,订正起来也是赌气完成的。后来有一道题目他做的很好,我就抓住机会,鼓励了他几句,没想到他开心得笑了,做起题目来也很起劲,正确率也提高了。有时候,一句鼓励的话会产生意想不到的效果。

  三、以服务为主,从帮助做起

  要利用课余时间,多去了解学生,走近学生,无论是作为班主任,或者任课教师,通过和学生的交流接触,能更好的了解他们想些什么,喜欢做些什么,学习生活中有什么困难,向他们伸出援助之手,帮助他们渡过学习的难关,或者生活的困境,让他们从心底里感受到你对他们的关爱,这样更有助于师生感情的加深。现在每次上好课后,总要问问学生还有什么不懂,不理解之处,鼓励他们问问题;或者在班级里走走,询问一些后进生,是否在学习上遇到什么困难,并耐心的帮助他们解决。记得刚参加工作时,收到一个学生写给我的纸条,上面倾诉了他在学习物理时遇到的困难,并表示决心学好物理,希望我给他点建议。后来我找到了他,和他谈谈心,了解到他学习困难的原因,并给提出了建议,以后又经常关心他的学习状况,询问是否有困难,在他进步的时候,在全班同学面前给与鼓励,后来他成绩有了很大进步。他的进步也带动了班级里的其他同学,也使得同学们和我的关系更加融洽,和谐了。

  朱局长的讲座中,对如何正确处理好师生关系提出了三点建议:

  1、少下结论,学会等待;

  2、少用经验,尊重意外;

  3、少说气话,温馨教育。

  他告诉我们“学校无小事,处处是教育;教师无小节,处处是榜样。”对于我们新教师更应该从这段话中深深领悟点什么,为了能压住学生,让学生怕我们,上课时不敢对学生微笑,下课也不敢跟学生聊得太多,听了他的讲座,让我觉得,让学生“怕”是没有用的,而且容易使学生产生逆反心理,我们要做的是大胆的走近学生,利用我们年龄相近的优势,多多交流,在和他们的交流中建立良好的师生关系,使他们对老师不是怕,而是爱和敬。

  总之,多在建立和谐的师生关系下功夫,对我们的教学工作,自身的发展,学生的身心发展都有好处,这也是成为一位优秀教师的前提。让我们在建立和谐师生关系上多努力吧,相信会看到很好的效果。

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