宿舍规章制度

时间:2022-12-26 17:20:39 规章制度 我要投稿

宿舍规章制度15篇

  在发展不断提速的社会中,制度对人们来说越来越重要,制度一经制定颁布,就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用,是他们行动的准则和依据。你所接触过的制度都是什么样子的呢?以下是小编精心整理的宿舍规章制度,仅供参考,欢迎大家阅读。

宿舍规章制度15篇

宿舍规章制度1

  为了加强内部管理,做到既合理地利用资源又节约开支,体现对业主及其他员工的公平原则,公司对现有的员工宿舍的管理有关注意事项通知并规定如下:

  一、宿舍必须保持整洁卫生,不得乱堆乱放。

  二、不得在宿舍内大声喧闹、饮酒猜拳,严禁在宿舍里赌博。

  三、节约水电,不得浪费。

  四、不得随意携带他人在宿舍内留宿,如因特殊情况有亲戚朋友投宿的,应告知管理处负责人或协管队长,在得到同意后方可留宿。

  五、员工因工作需要,经管理处许可,住在管理处指定的集体宿舍的不收房屋管理费、水电费;若条件许可,不造成负面影响,经公司管理处许可的个别管理人员可住单间宿舍的,必须由公司统一安装独立水电表,按水电表读数计收水电费。带家属住宿舍的(不提倡住在区内),并按各管理处实际居住条件暂时收取30-50元不等的管理费。以利合理利用资源和节约使用水电,体现公平。

  本规定自xx年xx月xx日起执行。

  厦门市xx物业管理有限公司

  办公室

  二00xx年xx月xx日

宿舍规章制度2

  目的:为了使住宿员工在上班之余有个舒适、安全、安静的休息环境,以饱满的精神状态迎接工作,特制定以下宿舍规章制度,请各位住宿员工仔细阅读,认真遵守。

  一、每位员工必须遵守宿舍相关制度,服从宿舍长的安排。

  二、每天由宿舍长检查各位员工生活用品是否摆放整齐,未做好者,先给予口头警告,三次以上罚10-20元。

  三、爱护宿舍内的设施,设备、包括洗衣机、热水器等公共财物,如有损坏、按原价赔偿、故意损坏者、除赔偿外扣50元。宿舍内的公共财物自然损坏宿舍长及时报部门主管进行安排修理。

  四、节约用水,用电、人走灯熄、避免自来水长流,如有违反者一经发现罚5-10元。

  五、不得在宿舍内打架,斗殴、喝酒、赌博、偷窃等行为,不得影响其它员工的正常休息,如有违反罚50元,情节严重作开除处理并送相关部门查处。

  六、宿舍员工必须在12:00之前,回到宿舍就寝,超过规定时间后回宿舍由宿舍长负责登记人员名单,第二天上交部门经理给予。

  七、不得私自带领外界人员(不是本公司员工)留在宿舍过夜,探访人员必须在11:30分后离开,由宿舍长劝其离开。如经发现,私自留宿者扣5-10元/次。

  八、宿舍内请勿大声喧哗,影响其余员工休息,如有违反罚5-10元/次。

  部门主管负责每天检查各宿舍卫生,纪律情况、部门经理进行不定期抽查。

  九、值日员工不按规定打扫卫生或不按规定投放垃圾,经寝室长提醒后仍不执行者,由行政人事部视情节轻重予以违纪处理。

  十、宿舍所有垃圾必须用垃圾袋装好,由各宿舍当日轮值人员提到指定地点放好,如检查时发现不按要求放置者,罚款10元/次。凡住宿员工将垃圾乱丢乱放者(包括扔出窗外)将视情节轻重给予处理。

  十一、要保持高度防火意识,做到安全用电、用水,发现事故隐患及时上报行政人事部。

  十二、由于本人私接电源、插座而引起的火灾,未造成后果给予责任者以违纪处理,造成一定后果的视损失程度给予按价赔偿,并取消住宿资格直至辞退。

  十三、要保持高度防火意识,做到安全用电、用水,发现事故隐患及时上报行政人事部。

  十四、由于本人私接电源、插座而引起的火灾,未造成后果给予责任者以违纪处理,造成一定后果的视损失程度给予按价赔偿,并取消住宿资格直至辞退处分。

  本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件,(包括自动辞职,免职、解职等)时,对房屋的使用权当然终止,届时该员工应于离职日起三天内,迁离宿舍,不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费用。迁出员工应将使用的床位、物品、抽屉等清理干净,所携出的物品,应先经舍监或主管人员检查。

  十五、住宿员工必须遵守下列规则及处罚条款

  1、服从舍监管理、派遣与监督。

  2、室内禁止私自接配电线及装接电器。

  3、室内不得使用或存放危险及违禁物品。

  4、个人棉被、垫被起床后须叠齐。

  5、烟灰、烟蒂不得丢弃地上,易燃物品不得放置寝室。

  6、换洗衣物不得堆积客厅内。

  7、洗晒衣物需按指定位置晾晒。

  8、电视、电脑等的使用,声音不得太大,以免妨碍他人安宁。

  9、就寝后不得有影响他人睡眠行为。

  11、贵重物品应避免携入,遗失由员工自行负责。

  12、不得在墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉物品。

  13、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。

  14、各房间的清洁由住宿人本人清洁整理。

  15、宿舍公共场所的卫生由舍监按排轮值人员清扫,未按照规定清扫的轮值人员,每次处以5元的罚款,由室长报公司财务部从当月工资中扣除。

  16、不得在床上抽烟,不得在宿舍内吃其他不良物品。

  17、员工不得于宿舍或办公室内聚餐、喝酒、赌博、打麻将或其他不良或不当行为。违反者每次处以100元的罚款,由室长报公司财务部从当月工资中扣除。

  18、对水、电的使用,应遵照下列规定:

  (1)水、电不得浪费,随手关灯及水龙头。

  (2)沐浴的水、电、煤气用毕即关闭。

  十六、住宿员工有下列情况之一者,除取消其住宿权利(退宿)并呈报管理部议处:

  1、不服从舍监的监督、指挥者。

  2、在宿舍内赌博(打麻将)斗殴、及酗酒。

  3、蓄意破坏公用物品或设施等。

  4、擅自于宿舍内留宿外人者。

  5、经常妨碍宿舍安宁、屡戒不改者。

  6、违反宿舍安全规定者。

  7、无正当理由经常在外住宿者。

  8、有偷窃行为者

  十七、迁出员工应将使用的床位、物品、抽屉等清理干净,所携出的物品,应先经舍监或主管人员检查。

  十八、本规定自颁布之日起实施,修改亦同。

  备注:钥匙的发放:共计6把,同时发放给6名员工,不能遗失,遗失者需赔偿换匙芯全部费用160元(壹佰陆拾元整)。

宿舍规章制度3

  为保证有一个清洁、舒适的住宿环境,进一步树立良好的企业形象,严格遵守《盐百集团关于住宿员工的管理规定》,我作为宿舍长,代表我们宿舍承诺:

  1、 不使用电褥子、电热器、电热锅、电炉子等电器,并作到人离关灯、关电扇、切断一切电源。

  2、 不向宿舍窗外扔垃圾、泼脏水。

  3、 自觉维护宿舍环境和秩序,做到被褥整洁,摆放美观整齐,物品存放有序。

  4、 按规定打扫卫生,保持所属环境清洁干净,不留死角。

  5、 搞好团结,互助友爱,有利于团结的话多说,有利于团结的事多做;不利于团结的话不说,不利于团结的事不做;不打架斗殴;不拉帮结伙;不玩钱赌博、不酗酒。

  6、 不在宿舍内存放现金和贵重物品。

  7、 不私自留宿外来人员,严格遵守作息时间。

  8、 上下班途中,严格遵守交通规则,三人以上列队行走。下夜班做到结伴同行。

  以上各项承诺,我们一定要严格遵守,一经违犯,自愿接受公司相关规定处罚,并取消住宿资格以及承担由此产生的后果责任。

  宿舍管理员签字:

  宿舍长签字:

  盐百·沧州南门购物中心20xx年10月25日

宿舍规章制度4

  一、考勤管理

  1、上班时间由上午8:30至12:00,下午13:30至18:00。

  2、上、下班时都务必打卡,如遇特殊状况,须由各自部门主管或人事主管签名确认才可。

  3、打卡时,不得代人打卡或伪造出勤记录,一经发现,双方各扣罚¥20元;不得争先恐后,须排队依次打卡,否则扣罚¥10元。

  4、上班时,务必各就各位,不得聚集闲聊或做与工作无关的事情,否则扣罚¥10元,严重者开除处理;下班前,各小组搞好场地清洁后该回到工作岗位,不得提前到打卡处打卡下班,不准大声喧哗,否则扣罚¥10元,严重者开除处理。

  5、在工作期间,不得无故私自离开公司。确有事者,须请示主管批准,打卡后才可出去,否则视为旷工,扣罚¥50元,严重者开除处理。

  6、加班时,不得无故缺席,确有特殊原因,须提前申请由主管签名批准交人事部确认方可,否则视为旷工,扣罚¥50元。个别人员加班,经该部门主管签名确认方可。

  7、每月迟到打卡上班超过30分钟者,处罚¥30元。不到30分钟,但连续3个月都有迟到者,作开除处理。

  8、提前下班或有事请假者,须提前书面申请,由主管签名批准交人事部确认方可,否则视为旷工扣罚¥50元。

  9、请假超过5天者,须由厂领导批准方可,否则即时终止劳动关系。

  10、缺勤时间,不计算工资。

  11、员工辞职须以书面申请由主管签名批准离开时间,并有人事部确认才可,否则其工资不予发放。

  12、各班、组长、主管辞职须由厂领导批准,确认其离开时间和处理好其交接工作,否则工资不予发放。

  二、工作职责规定

  1、各部门员工应相互配合,相互监督,不得借故推搪而影响生产,一经查实视情节之严重性作出相应处罚。

  2、须严格要求每项工序,如因个人之疏忽而造成问题者,则重重处罚。

  3、对待厂方之任何物品,该轻拿轻放,若对公物造成损坏者,处罚当事人并作出赔偿。

  4、在生产工作过程中,遇有问题是解决不了的,该请示主管,不得擅自处理,如造成严重后果的,将会追究当事者之职责。

  5、如工作须当天完成,下班时还未完成者,该请示主管作出妥善安排,否则追究当事者之职责。

  6、厂方之任何物品,未经厂领导批准,不准私自拿出厂,一经发现,开除处理。

  三、假期薪金规定

  1、每年之1月1日、5月1日、10月1日无论是日薪或月薪之员工都是有薪假期。

  2、春节假期为7天(除夕至年初六)。

  3、日薪之员工在春节假期间有薪日为3天(上初一至年初三),其余不算工资。

  4、月薪之员工在春节假期间有薪日为7天(年初一至年初七)。提前放假或提前回家的天数,则不计算工资。

  5、如厂方有特殊状况需放假,无论是日薪或月薪之员工都务必服从安排时间补回,不算加班。

  6、星期天放假,如加班则计算加班工资。

宿舍规章制度5

  为维护正常的教学、生活秩序,使学生有良好的学习、生活环境,培养学生自主、自理精神,特制订本条例。

  (一)管理体制

  1、设立学生宿舍管理办公室,负责有关学生和宿舍公共设施的管理和维护工作;

  2、学生会下设生活部,协助管理教师工作,积极进行师生意见沟通;

  3、每个寝室推选寝室长一名,全面负责寝室的各项管理工作。

  (二)行为准则

  1、全体住宿生应自觉遵守《中学生日常行为规范》和本条例,服从管理教师和管理人员的管理,积极配合学生宿舍管理部、学生会和寝室长的工作,文明住宿;

  2、管理办公室排定寝室后,个人不准擅自调动,床铺、桌柜等必须按指定编号使用;

  3、爱护公共财物,维护公共卫生,节约水电,不将饭菜带入宿舍楼;

  4、保证安全,严禁在寝室内外私拉电线,严禁使用电炉、电热毯等电热器具,严禁使用蜡烛、焚烧废纸。

  5、不准在寝室和走廊内进行球类和赌博类活动;

  6、上课期间(包括晚自习和课间休息)不准私自回寝室,特殊情况需经政教处或值班领导书面同意;

  7、男女生之间不能进入对方寝室,寝室不得留宿外来人员和非住宿生;

  8、寝室钥匙不得私配或转借他人,否则后果自负,如遗失请及时向管理教师汇报;

  9、遵守作息制度,晚上熄灯后不喧哗,不做其他有碍他人就寝的事情。

  (三)卫生要求

  1、每个寝室应建立值日生制度,由其负责寝室内外环境卫生;

  2、寝室卫生应做到:

  (1)床铺平整,床上不乱放东西,被子叠放整齐,枕头放在被子上面,统一放在靠窗一端;

  (2)地面和桌面干净、整洁,无杂物、无水渍;

  (3)箱柜整洁,洗漱用品、茶杯、毛巾、鞋子、椅凳摆放均做到一条线;

  (4)门框、窗框无积灰、无脏印,门上气窗玻璃明亮;

  (5)室内不乱拉绳索,不乱挂毛巾、衣物。

  如有违反以上规则者,依情节轻重给予处分。

宿舍规章制度6

  1、晚上1:30熄灯,如在1:30以后不归者视为夜不归宿。

  2、11:30—1:30期间,不在宿舍者须向宿舍长汇报(如,洗衣服、向经理请假的等)

  3、在晚上1:30-早10:30之间不得大声喧哗,听音乐。晚班下班和早班上班时要轻声轻语,不要影响他人休息。

  4、在晚1:30-早10:30之间接打电话不允许超过2分钟,若有急事可到宿舍10米之外接打。

  5、宿舍卫生须每位员工共同维护,有宿舍长和当天值班人员监督,如有发现卫生未打扫,乱放物品者,可直接处罚打扫卫生一周。

  6、宿舍内严禁喝酒,吵架如发现按店内规章制度处罚。

  7、贵重物品不得随处乱放(如有丢失盖不负责)

  8、节约水电,违者罚款10元(走时记者关灯)

  9、宿舍不准带外人进入,私自带人进入宿舍罚款50元

  10、宿舍不准使用高负荷电器(如电磁炉,高压锅,电饭锅)和私拉电线,接电源,违者没收并罚款20元。

宿舍规章制度7

  为加强本工地临时宿舍务工人员集中居住管理,改善居住条件和环境,确保建筑工地安全生产和治安秩序,特制定本制度:

  1、施工人员进入施工现场后,必须向公司提供进入本工地住宿人员的花名册,以及身份证复印件。

  2、宿舍区内的临时用电、用水、线路、管道,任何人不得擅自进行改动和布设,上班时间宿舍没人时必须把宿舍内的用电设备全部关闭切断电源(手机电池充电除外)如发现违规者,第一次口头警告;以后继续违规者,则进行处罚,罚金100--200元。

  3、不准在宿舍内卧床吸烟生产火取暖,不准使用电炉、电炒锅、煤炉、煤气灶、酒精炉、电饭煲烧饭炒菜,不得随意乱拉私接电线、电灯和用电灯烘鞋,防止火灾事故发生。

  4、在宿舍区内禁止乱丢烟头、垃圾、随地吐痰、乱倒剩饭剩菜、不得随地大小便。

  5、晚上十时以后就寝时间必须保持安静,不准高声交谈和播放音响及弹奏,避免影响他人休息。

  6、宿舍区应定期清扫、保洁、生活垃圾应清倒在指定区域内,严禁随便抛撒。严禁向外抛撒生活垃圾,如发现有向外抛垃圾现象,进行处罚,罚金50--100元。

  7、宿舍内严禁存放易燃易爆物品。

  8、在现场施工人员必须佩戴安全帽,如有发现施工时不佩太钢尖东铁矿3#胶带通廊及工业厂区工程戴安全帽,进行处罚,罚金100--500元。

  9、不得随意挪用工地、建筑物、宿舍区的材料和电器材料等公物。住宿人员应注意爱护、保护公物,不得损害、遗失。私人物品必须注意妥善保管,防止失窃。

  10、禁止在宿舍内酗酒、打架斗殴、赌博或进行其他违法活动(严禁施工前酗酒以及酒后施工)。

  11、凡在宿舍区范围内发生违反上述规定或出现案情时,住宿人员有责任予以制止、举报、提供线索,协助调查、处理、破案。

  12、施工负责人员对施工人员的文明、卫生、职业健康、安全负领导责任。应认真组织学习、执行以上规定,确保职业健康安全生产,文明施工。

宿舍规章制度8

  一、宿舍物品摆放要求

  1、床号从靠门左侧上铺位开始编制,先上后下,单号为上铺,双号为下铺(即1号、2号在靠门左侧,7号、8号在靠门的右侧);衣柜号的编制与床号相同,先左后右,先上后下依次编制;学生的床位号与衣柜号一致,四人间的宿舍也按同样要求编号。

  2、床上被子放置在离门较远一端的床头,被缝朝门,前后成直线,枕头放在被子内侧靠墙;衣服、书籍等物品一律放置在衣柜中,床上禁止放置除被子、枕头以外的物品。

  3、鞋子应放置在鞋架上,鞋跟在外,鞋头向里;无鞋架的放在床铺下正中间,离床沿10厘米处(放置要求与有鞋架相同),每位学生放置的鞋子不超过4双。

  4、衣服在室内、外晾晒悬挂时,以宿舍为单位,按小件内衣、上衣、长裤从左往右依次悬挂,使其排列美观、大方、整洁。

  5、男女生因设施构造不同,故室内物品放置也不一样:

  ①男女生盥洗间内毛巾、脚布先纵向对折,再分别整齐挂在水池上方的毛巾架和旁侧的脚布架上,折缝向右;开水瓶分排放置在水池旁侧空间较大的地面上;

  ②男生盥洗间内口杯放在窗台边沿上,整齐排成一行;牙膏、牙刷同向整齐排放在口杯中,牙膏盖、牙刷头在上;肥皂盒整齐放置在水池下方的隔板上;脸盆、脚盆叠放后也放置在水池下方的隔板上;

  ③女生盥洗间内口杯、牙膏、牙刷按同样要求放置在水池上方的放置台上,肥皂盒放置在水池的内侧边沿上,脸盆、脚盆放置在水池下方的隔板上。

  6、寝室墙壁上禁止乱贴乱挂。

  二、宿舍综合管理要求

  1、卫生方面

  ①寝室成员应保持室内卫生、整洁,地面不留杂物、痰迹、积水,墙壁不涂写乱画;盥洗间内不将水散到水池外,如有积水应立即用拖把擦干;不乱扔废纸、果壳、塑料袋等杂物,以免将排水孔堵塞;卫生间内应保持座便器的清洁、卫生,如厕时应使用软卷纸,如使用手纸将其放入便篓内,以免导通管堵塞;如有堵塞现象,由该寝室寄宿生支付全额疏通费。

  ②生活垃圾实行垃圾分装。塑料瓶、饮料罐、纸盒等有用垃圾放在垃圾篓内的,由值日生送教学楼三楼垃圾回收室,登记回收(回收时间为每周二、三、六下午第三节课后)。男生宿舍的无用垃圾由值日生倒入大楼西侧楼梯间的灰洞内(一层没有);女生宿舍的无用垃圾装入方便袋后由值日生送到楼下设置的.垃圾容器内。

  2、公物维护

  寝室成员开窗时应注意用力得当,打开时应扣住搭钩,关窗后应插上插销,以免因风致使玻璃破损,如有损坏,由该宿舍照价赔偿;女生衣柜钥匙要保管好,不能遗失,否则需请厂家前来维修,将会给生活带来诸多不便。

  3、安全方面

  寝室内部不得私拉电线;个人注意保管好自己的钱物,身边不留贵重物品;从家中带来的伙食费应立即存卡,零花钱超过200元的部分应存放到银行。

  4、纪律方面

  午休期间及晚自习熄灯后在寝室内不得讲话,每天有值日导护老师巡查,如有不能保持寝室安静的现象,在教育的同时,将给予记载并降低该寝室所在班级常规管理逐日评价的等级。

  三、文明宿舍及标兵宿舍评比标准

  1、文明宿舍

  ①每月卫生检查得A,前三名且无违纪纪录的宿舍。

  ②学校对每月被评选为“文明宿舍”的班级给予常规管理加2分奖励,并给相关宿舍发放奖品一份。

  2、标兵宿舍

  ①每学期获得“文明宿舍”次数前五名的宿舍。

  ②学校给予相关班级常规管理加5分,并给宿舍每位成员颁发荣誉证书及发放奖品一份。

宿舍规章制度9

  一、目的

  为了保证员工有一个清洁、卫生、整齐、舒适的休息环境,提高工作效率,特制订以下管理规定。

  二、入住条件

  1、工作满7天的且签订聘用合同,需要住宿的员工统一由人事行政部工作人员开具《住宿申请单》,经部门主管同意,行政人事部批准后,统一安排住宿。

  2、宿舍是为本公司员工服务,入住人员应自觉遵守《宿舍管理制度》。

  三、注意事项

  1、宿舍床位由人事行政部统一安排,如有调换,向人事行政部请示;未经许可不准擅自调换宿舍、更换床位。

  2、每宿舍选定一名宿舍长,建立值日制度,对于公共场所即卫生间、客厅、厨房采取谁值日谁清理的原则。

  3、宿舍不配制多余钥匙,不得将钥匙转借他人,如更换宿舍门锁,先到人事行政部申请,同意后须在更换后一周内,把新门锁钥匙交到行政人事部备份。

  4、床上物品摆放整齐,床底为上、下铺员工的公共空间;湿衣服凉在阳台,不在室内晾衣服。

  5、爱护宿舍财产及公共措施,宿舍现有财产、设备不得私自拆卸、调换,如有损坏则按新物品采购时2倍价格赔偿,并根据情节的轻重给予罚款。

  6、不随地吐痰;不乱丢垃圾;不在房内乱涂乱画;不将剩余饭菜与杂物倒入厕所及排水管道;不向窗外泼水、扔纸屑果皮饮料盒等杂物;楼梯、公共客厅不允许堆放杂物;以上行为,如有发生除赔偿损失外另罚款50元。

  7、禁止在宿舍内存放和使用爆炸、剧毒、易燃、放射性等危险物品,情节严重者送交派出所处理。

  8、严禁使用大功率电器,不准超负荷用电、私自接电线,预防火灾事故的发生,保证公私财产不受损失,若发生一切安全事故,公司概不负责,后果由本人承担。

  9、严禁在宿舍打架斗殴、聚众赌博。

  10、非公司员工未经公司允许,不得进入公司宿舍,严禁留宿他人。

  11、员工离开宿舍后必须关好门窗、锁好房门、切断电源;养成随手关门、关窗、节水、节电、防盗的好习惯。

  12、进入他人房间要敲门,征得舍主同意后方可进入;他人房间无人时禁止进入。

宿舍规章制度10

  为了确保校园安全,进一步强化校园治安管理,切实保障师生人身和学校财产安全,牢固树立"安全第一、预防为主"的意识,定期对学生宿舍进行安全检查。

  一、检查时间:

  周三13:30–15:00。

  二、检查频率、范围及参与人员

  总体检查范围包括D座公寓、小白楼及男生宿舍,并按照辅导员所辖院系,将所有宿舍分为四个检查区间。

  1、每周进行一次小检查,检查范围为四个检查区间之一,参与成员包括__四级安全体系中的安全员、相应院系辅导员;

  2、每两周进行一次中检查,检查范围为四个检查区间之一,参与成员包括__四级安全体系中的__领导、安全员、相应院系辅导员;

  3、每个月进行一次大检查,检查范围为全部宿舍,参与成员包括__四级安全体系中的__领导、商校保卫处、安全员、全体辅导员。

  三、检查项目

  学生用电安全、防火防盗设施、学生公寓存在的安全隐患及周边治安环境。具体包括是否私自改动、乱接用电线路;电线/网线布局是否凌乱;插座、电器、线路放置位置是否合理;人走是否断电;是否使用违禁电器;是否堵塞消防通道;是否有吸烟及使用明火;是否在床架上安装床帏;是否将插座或电器放置在可燃物(包括书本、纸张、行李箱等)上;是否私自铺设易燃泡沫垫;是否私自更换门锁等。

  四、检查结果处理

  1、对于表现优秀的宿舍,宿舍成员在大一期间参加各项评优活动时将给予加分的奖励;

  2、对于有违规现象的宿舍,将根据学生手册的条例进行通报批评。对于被通报批评的宿舍,将取消其宿舍成员大一期间参加各项评优的资格。

宿舍规章制度11

  第一条、按时归寝,按时就寝,严格执行宿舍的作息时间。

  第二条、个人因事、因病要离开宿舍时,必须向寝室长汇报。

  第三条、寝室成员都要讲究卫生,值日生按时清扫室内卫生,大家养成良好的卫生习惯。

  第四条、不准私自调换房间、床位。个人贵重物品、现金财物及证件等要妥善保管,任何人未经主人同意不得擅自动用他人物品,宿舍成员离开宿舍必须关好门窗、锁好房门、切断电源。

  第五条、被褥整洁,物品摆放整齐有序,屋内棚上、墙角无蜘蛛网灰尘,地面床下每天清扫一次,拖一次。床上、窗台、门、角提线无灰尘。

  第六条、遵守纪律,服从领导,不会客、不留住、不吸烟、不饮酒、不打架、不骂人,团结互助礼貌待人。

  第七条、宿舍成员间要文明交往、和睦相处、团结一致,互谅互让,互勉互助。

  第八条、讲文明礼貌,不准随地吐谈、乱丢垃圾、大小便,室内设施不准随便移动拆卸。要保持室内整洁美观,一切日常用具要干净整齐有序,不准往窗外乱丢杂物,垃圾、剩饭(菜)要倒在指定地点。

  第九条、宿舍内的走道、公共场所,禁止堆放杂物、禁止饲养宠物。

  第十条、注意安全严禁在寝室内用用火,寝室人员时刻要提高防火意识,平时经常检查寝室内,走廊,洗漱间的照明电路是否有破损或者漏电。

  第十一条、无电时使用手电照明,切不可使用蜡烛明火等。

  第十二条、寝室人员不能随身携带各种烟和火,不允许寝室人员随身携带易燃易爆物品,远离各种油类用品。

  第十三条、宿舍的生活垃圾必须每天处理,维护宿舍环境。

  第十四条、宿舍的水龙头、电灯等物品自然损坏,必须及时上报安排修理,个人不得擅自违章维修,因此造成的后果由本人承担。

  第十五条、禁止在宿舍内存放和使用爆炸、剧毒、易燃、放射性等危险物品,情节严重者送交派出所处理。

  第十六条、禁止在宿舍内存放和使用匕首、三棱刀、弹簧刀等管制刀具。不得侵犯他人人身权利和公私财物,不准在宿舍内殴打他人或者非法限制他人人身自由或者非法侵入他人宿舍,公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人;不准恐吓或者威胁他人安全,干扰他人正常的生活;不准窝藏赃物,偷窃和故意损坏公私财物。

  第十七条、增强自我防范意识,共同做好防范工作。发现可疑人员以及各类不安全隐患应当及时报告。

  第十八条、如有情况需要退宿的,必须与寝室长交接好。不得擅自携带寝室公共财物退宿,寝室长需监督到位。

  第十九条、本规章制度适用于所有宿舍成员。

宿舍规章制度12

  1、入、退宿制度

  (1)住宿学生必须遵守学校及宿舍的各项规章制度。

  (2)按制定的宿舍、寝室、床号入住,不得擅自变动。

  (3)退宿时如果本人使用的公有物品有损坏须按价赔偿后方可办理退宿手续。

  2、宿舍作息时间

  早6:30起床,晚上20:00洗漱,20:30就寝休息。

  3、学生宿舍出入制度

  (1)异性学生不得进入寝室。

  (2)不得带校外学员进入寝室。

  4、日常管理制度

  (1)每个寝室推选一名寝室长,负责寝室事物。

  (2)寝室要排出值日表,离寝之前将寝室卫生打扫好,待老师检查合格后方可离开,并且要求全天保持好宿舍卫生。

  (3)爱护公务,不准在墙上、门上乱涂乱画,不准在寝室内乱贴纸张,乱拉绳带,损坏公物者,要加倍赔偿。

  (4)住在上铺的同学,上下铺是注意安全,严禁上翻下跳等不安全行为。

  (5)注意保管好自己的财务、严防丢失,节约用水用电,做到人走灯熄,水龙头关好。

  (6)同学们洗漱时要保证地面干燥,不得在地上随意撒水,若地面有湿滑情况,同学们可及时告知老师处理。水必须倒在水池内。严禁向走廊、楼梯、厕所内及窗外乱扔杂物、倒剩饭剩菜、扔塑料袋等。禁止随地吐痰、泼脏水。

  (7)严格遵守作息时间,按时间熄灯就寝、起床。熄灯后不许做影响他人休息的活动。

  如:大声讲话、听收音机、手机、窜床聊天、洗漱、打电话等。

  (8)保持宿舍内的肃静,严禁在宿舍和走廊喧哗、打闹、摔东西、打球等影响他人休息的行为。

  (9)宿舍内禁止进行不健康的娱乐活动。

  (10)起床时要背把整理好的被子靠墙壁一侧摆放,床单抻展平。

  (11)不得在宿舍内打闹、做恶作剧。

  (12)寄宿生应坚决服从辅导老师和室长的管理,接受老师的检查,不得顶撞、辱骂辅导老师。

  (13)注意个人卫生,勤洗衣服被褥,勤洗澡理发,个人生活用品放到指定位置,禁止在室内悬挂衣物,不能将书籍堆放在床上,努力做到净、齐、美。

  5、宿舍内务规范要求

  (1)被褥、物品摆放整齐。

  (2)洗漱用具放在指定的位置(不得擅动他人物品)脸盆放在床铺下。

  (3)鞋子头朝前放在床下,摆成一线。

宿舍规章制度13

  宿舍是员工在住宿期间学习、生活、休息的重要场所,直接关系到员工的精神风貌和身心健康。为了加强本司员工宿舍安全管理,确保公司财产及员工财产的安全,搞好员工宿舍区的清洁卫生,建设一个良好、整洁、优美的宿舍环境,特制定以下措施:

  (一)、个人物品随身保管,一但丢失公司不负任何责任。离开宿舍必须关好门窗,人为原因造成的失窃事件由事件责任人承担相应责任。

  (二)、员工宿舍实行责任制,排出卫生值班表;每天值日人员进行责任范围的保洁工作。安排好每天的清洁卫生工作和保持宿舍的整洁。请每组值日员工认真自觉执行。每月全体宿舍员工对宿舍进行大扫除,请各员工积极参与。

  (三)、任何人不得在宿舍内乱扔果皮、纸屑、烟头、饭菜等垃圾,不得从阳台、门厅等地方向下倒水、吐痰、扔垃圾杂物,不得将塑料袋、饭菜杂物倒入便池和下水道等。凡经发现,即对当事人处理。宿舍内保持室内整洁,卫生干净、物品摆放整齐,室内通风。

  (四)、员工应该自觉维护宿舍墙壁的洁净,不得有任何污损行为(包括在墙上乱敲乱砸、张贴标语、广告、乱写乱画、用脚踢、用球砸等)。凡有污损行为,一律视其情节给予处罚。如未查出直接责任人,则该室全部成员给予处罚。

  (五)洗手间、浴室及各公共区域,应保持地面干净整洁,盥洗盆要保持清洁,节约用水、用电,养成随手关水关电的良好习惯。门外不能堆放垃圾,垃圾要及时清理,不得存放在室内。

  (六)不得在室内随意拉接电线,不得在宿舍用未经许可的电器,爱护宿舍各项公用设施,不得破坏公用设施,若因此造成的事故,事件责任人必须承担全部责任。

  (七)宿舍住宿人员应注意个人卫生,养成良好的卫生习惯、生活习惯。严禁在宿舍内参与赌博活动,严禁在宿舍里酗酒或酒后闹事。严禁外来人员留宿或男女混住,一经发现严重处罚。严禁在宿舍大声喧哗,放高音音乐。按时熄灯睡觉,不影响他人的休息。

  (八)住宿员工下班外出时,尽量结伴而行,晚12:00前必须返宿,加强防盗、防抢等安全防范意识。

  (九)住厂舍员工,必须服从公司安排,未经公司批准,不得更换床位、宿舍。辞工辞退人员必须自停工三天内凭离职证明搬离宿舍,逾期未搬者每天由工资中扣除50元。

  (十)要求全体员工必须认真遵守《员工宿舍管理制度》,携手共创文明宿舍。

  本条例自公布之日起执行生效

宿舍规章制度14

  1、必须为血亲只含父母、子女、亲兄弟姊妹;

  2、留宿时间不得超过三天;

  3、必须提前征得本宿舍内室友的同意;

  4、必须提前电话或者当面通知宿舍管理员,并在员工亲友来访登记表上做记录;

  5、必须保证宿舍的安全,并对相关期间所发生财产安全负连带责任;

  6、必须留留宿人的居民身份证给宿舍管理员备案。

  亲友到访条件:

  1、要进入居住房间的,必须提前征得本宿舍内室友的同意;

  2、必须提前电话或者当面通知宿舍管理员,并在员工亲友来访登记表上做记录;

  3、员工为所带人员的行为负连带责任。

  宿舍居住人员对以上规定必须无条件遵守,对未按规定执行的,第一次罚款100元,第二次提交公司总经理,酌情作降职降级降薪或者开除处理!

宿舍规章制度15

  一所有须住宿或离职员工,必须写书面申请,请示住宿或离宿。不得私自入住或搬离宿舍

  二所有须住宿或离职员工,必须写书面申请,请示住宿或离宿。不得私自入住或搬离宿舍。

  三每间宿舍选一位宿舍长,负责宿舍内卫生安排情况。

  四每位员工必须遵守宿舍相关制度,服从宿舍长的安排。

  五每天由宿舍长检查各位员工生活用品是否摆放整齐,未做好者,先给予口头警告,三次以上罚10—20元。

  六爱护宿舍内的设施,设备、包括洗衣机、热水器等公共财物,如有损坏、按原价赔偿、故意损坏者、除赔偿外扣50元。宿舍内的公共财物自然损坏宿舍长及时报部门主管进行安排修理。

  七节约用水,用电、人走灯熄、避免自来水长流,如有违反者一经发现罚5—10元。

  八不得在宿舍内打架,斗殴、喝酒、赌博、偷窃等行为,不得影响其它员工的正常休息,如有违反罚50元,情节严重作开除处理并送相关部门查处。

  九宿舍员工必须在12:00之前,回到宿舍就寝,超过规定时间后回宿舍由宿舍长负责登记人员名单,第二天上交部门经理给予。

  十不得私自带领外界人员(不是本公司员工)留在宿舍过夜,探访人员必须在11:30分后离开,由宿舍长劝其离开。如经发现,私自留宿者扣50—100分。

  十一宿舍内请勿大声喧哗,影响其余员工休息,如有违反罚5—10元。

  十二部门主管负责每天检查各宿舍卫生,纪律情况、部门经理进行不定期抽查。

  十三各宿舍长,部门主管必须登记好每天检查宿舍工作情况,每星期把登记本交予大堂经理处。遇到突发情况,要保持冷静,团结一心,保护好自己及其他人。工作。

  十四员工必须养成良好的卫生习惯,共同维护宿舍良好的卫生环境。

  十五值日员工不按规定打扫卫生或不按规定投放垃圾,经寝室长提醒后仍不执行者,由行政人事部视情节轻重予以违纪处理。

  十六宿舍所有垃圾必须用垃圾袋装好,由各宿舍当日轮值人员提到指定地点放好,如检查时发现不按要求放置者,罚款10元/次。凡住宿员工将垃圾乱丢乱放者(包括扔出窗外)将视情节轻重给予处理。

  十七要保持高度防火意识,做到安全用电、用水,发现事故隐患及时上报行政人事部。

  十八由于本人私接电源、插座而引起的火灾,未造成后果给予责任者以违纪处理,造成一定后果的视损失程度给予按价赔偿,并取消住宿资格直至辞退。

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