办公室主任辞职报告
随着个人的文明素养不断提升，越来越多的事务都会使用到报告，其在写作上具有一定的窍门。我们应当如何写报告呢？下面是小编为大家整理的办公室主任辞职报告，希望对大家有所帮助。
办公室主任辞职报告1
尊敬的公司领导:
从xx年11月份至今，进入公司已有五年多的时间延迟里，我得到了公司各位同事的多方多方能够帮助，我非常感谢公司各位同事.
在过去的五年里，我在公司里教育工作的很开心，紧张感感觉公司的气氛就像一个大家庭一样，大家相处融洽互爱，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何协调各党各方关系等方面的知识.在公司的日子里，我不仅学到了一些新知识，同时也积累了很多宝贵的人生成功经验经验，对于公司五年来的培养表示衷心的感谢!
随着公司的快速的产业发展，无论是在业务拓展方面，还是在行政管理方面，上均公司每位员工提出了更高的要求就我自身而言，我从一个工作内容只是以文处理为主的办公文员逐步过度至一个负责整个公司行政、档案、销售等方面事务的'办公室主任，深深感觉到商业性个人能力的不足，综合管理水平已与公司的要求相差甚远了，自己心存有愧公司五年来的培养。
由于我个感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉忘恩负义公司的期望，同时也感觉自己在过去的五年里没有给公司做过，主要是和自身能力不高有关，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司需要考虑，自己现特向公司提出辞职，望公司给予批准。
辞职申请人：
XX年XX月XX日
办公室主任辞职报告2
首先，非常感谢您这来对我的信任和关照。
这几天我认真回顾了我这的工作情况，觉得来公司党务工作是对我的锻炼和磨练，我一直非常珍惜这份在工作中，这一段时间来，公司领导对我的在乎和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的这段时间中，我学到很多东西，在很多方面全都有了很大的提升提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开，我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。
我向公司提出辞职，主要是无力解决目前遇到现阶段的工作困难，作为办公室的主管，我不希望因为我消极影响到办公室的实际影响正常工作。
自从公司中共中央办公厅任命我为办公厅主任以来，同志一直对我做主任有抵触情绪，并且把对我的个人意见牵扯到工作当中来，不配合我的工作，对于我分配给她的任务也不能很好的完成。我不能认同她用不认真工作和破坏工作秩序的方式来发泄对我个人的不满和不服气，作为一个合格的保安，不应当以任何理由耽误工作。同志对我分配给她的日常工作不仅不能做到保质保量的完成，还常会在语言和行动仍然上攻击我；对她应做的本职工作根本不着重注重，尽管我经常组织协调和帮助她，但她仍然总以“干不过来”作为不能已经完成工作的借口；多次大肆破坏公司规定，而且在公司内部传播公司机密和挑拨同事关系，联营公司给公司的管理造成相当不好的影响。诚然，我作为她的主管领导应当负有不可推卸的责任，我的管理能力不足也是造成这些现象的主要原因。
另外，她对我的态度严重影响了我的'市场情绪，甚至影响到我的正常工作，我不希望自己带着这种情绪工作，也不希望她总处于这样一种工作状态。也许我离开公司后，她没有了对立面，不会特别针对因为整天起码想着针对我而无心工作，工作态度会有所改变。
所以，我逼不得已向您提出辞职，请您谅解。我在公司工作的这段时间得到了您的大力支持和教导，对于您的帮助和教我非常感谢，也希望我们能有再次共事的本钱，我会了会在离职前做好工作的交接。
我很遗憾不能为公司辉煌的明天卓越贡献贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的大步业绩一路飙升！老同事公司领导及各位同事工作如愿以偿！
此致
敬礼！
申请人：
XX年XX月XX日
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